最新章节:第22章 藏身在漆黑夜色下的焦灼十四
键盘的敲击声在开放式办公区里响成一片,像某种无休止的电子雨。 陈建国盯着屏幕上的代码,右手食指无意识地敲着桌沿。 三十六岁,在这个行业里,已经是个不尴不尬的年纪。 往上,管理层的位置被占得满满当当,且大多是日本人;往下,一群二十出头的年轻人,精力旺盛,薪水还只要他的一半。 他所在的这家日企,总部在东京,中国分公司设在这座一线城市的cBd,占据了写字楼的三层。 玻璃幕墙外是车水马龙,幕墙内是泾渭分明的等级。 陈建国在这里待了十二年,从青涩的毕业生熬成了项目组里资历最老的程序员。 技术他不错,人缘也好,组里谁有难题都愿意找他。 可“晋升”两个字,就像卡在喉咙里的鱼刺,不上不下,一咽就疼。 根源在于日语。或者说,在于他不会日语。 公司核心高层全是日本人,重要的会议、关键的决策,乃至老板偶尔心血来潮的训话,都用日语进行。 陈建国报过班,买过教材,甚至尝试过看动漫学口语,但那股黏着语的劲儿和他理工科的脑子仿佛天生相克,学了忘,忘了学,最后只停留在“初次见面请多关照”和“辛苦了”的层面。 不会日语,就像隔着一层毛玻璃看核心圈,影影绰绰,永远无法真正融入。 他能感觉到,那些日本课长、部长对他客气有余,亲近不足,重要的、能露脸的工作,自然会优先安排给那几个日语流利的同事。 陈建国不是没有委屈,但更多是认命。 他安慰自己,好歹公司稳定,福利不错,薪水在这座城市也算中等偏上,足以支撑一个体面的小家。 只是偶尔,在加班到深夜,独自面对都市阑珊灯火时,那点不甘会悄然泛起,又被他强行按回心底。 打破这潭微澜死水的,是一个月前调来的新人。 铃木悠真。 人事介绍时,陈建国就留了心。 太年轻了,看着顶多二十一二,面容还带着点未褪的学生气,但举止从容,笑容明朗。 关键是背景——总部直接调派。 ...